6月29日，吉林森工集團(tuán)脫貧攻堅工作組到我局調(diào)研指導(dǎo)脫貧攻堅工作。局長、黨委書記孫佳慶，黨委副書記、紀(jì)委書記陳國民及有關(guān)部門負(fù)責(zé)人陪同調(diào)研。
吉林森工集團(tuán)脫貧攻堅工作組到我局調(diào)研指導(dǎo)脫貧攻堅工作
調(diào)研會上，孫佳慶詳細(xì)匯報了我局脫貧攻堅工作開展情況，他指出：按照集團(tuán)脫貧攻堅行動統(tǒng)一部署，我局召開全面推進(jìn)脫貧攻堅動員大會，制定切實可行的脫貧攻堅實施方案及幫扶措施。按照公平、公開的原則，開展入戶摸底調(diào)查，進(jìn)一步摸清貧困底數(shù)、理清扶貧思路、完善脫貧舉措，依據(jù)致困原因建立貧困戶電子信息檔案，并落實責(zé)任人，確保扶貧工作全覆蓋，做到精準(zhǔn)扶貧。
聽取匯報后，集團(tuán)脫貧攻堅工作組對我局脫貧攻堅工作給予充分肯定，認(rèn)為露水河林業(yè)局高度重視脫貧攻堅工作，并作為一項政治任務(wù)擺上日程，勇于探索創(chuàng)新，措施得力可行，特別是在制定產(chǎn)業(yè)幫扶措施方面有亮點、有特色。對我局下步脫貧攻堅工作，工作組希望，要按照中央、集團(tuán)總體部署要求，著力解決“怎么扶”的問題，進(jìn)一步明晰工作思路，創(chuàng)新工作方法，分類指導(dǎo)、精準(zhǔn)施策。要積極爭取財政和上級工會的支持，落實幫扶政策、資金和項目，相關(guān)責(zé)任部門要做好日常監(jiān)督檢查，發(fā)現(xiàn)問題，及時反饋，及時解決。要建立相關(guān)考核激勵機(jī)制，充分發(fā)揮典型引路作用，廣泛宣傳典型經(jīng)驗和做法，營造全員參與脫貧攻堅的濃厚氛圍。
脫貧攻堅工作組成員在局長、黨委書記孫佳慶的陪同下到新興林場貧困員工曹建翔家中走訪
會后，工作組一行在局領(lǐng)導(dǎo)及有關(guān)人員的陪同下深入集團(tuán)包保的9戶貧困家庭中進(jìn)行走訪，詳細(xì)詢問他們目前存在的困難和問題，了解他們的生活現(xiàn)狀，送去了慰問金，并留下聯(lián)系方式，正式建立起一對一對接包保責(zé)任網(wǎng)絡(luò)。
